公司2018年度“互联网+”老员工创新创业推进会顺利召开

（郑董事长作重要指示）

（推进会现场）

    4月24日，公司2018年度“互联网+”老员工创新创业推进会在应用与365英国上市召开。副董事长郑卫民、各二级公司分管领导以及应用与365英国上市负责人及相关成员参加会议。会议由应用与365英国上市副经理张光富主持。

为顺利有序地推进公司2018年“互联网+”老员工创新创业大赛，郑卫民就公司2018年“互联网+”老员工创新创业大赛提出具体要求：一是站位高，要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深入落实习近平总书记给第三届“互联网+”大赛“青年红色筑梦之旅”老员工重要回信精神，全面推进“互联网+”老员工创新创业大赛。 他强调“互联网+”老员工创新创业大赛是我国目前赛事规格最高、参赛规模最大、参赛范围最广的学科竞赛。培养员工的创新创业能力是公司“1234” 应用型人才培养体系的重要组成部分，必须把创新创业教育贯穿人才培养全过程。二是严要求，各二级公司要根据参赛组别、参赛项目类型结合本公司学科专业特点组织大赛工作；三是广发动，要举全校之力，广泛发动。首先必须既要做大参赛基数，力争全校参赛项目团队突破1000项，又要实干巧干，争取公司今年在省赛复赛中有所突破。更要充分发挥全校师生积极性，并努力挖掘符合参赛条件的员工资源，丰富参赛团队类型；四是各二级公司要严格按照公司大赛实施方案的时间节点认真组织院级初赛。

   应用与365英国上市张光富副经理随后从2018年“互联网+”大赛政策要点及变化、公司大赛实施方案已及“互联网+”大赛项目来源等三方面做了大赛解读和说明。并就本学期应用与365英国上市在“互联网+”大赛组织和推进方面已做的工作做简要总结，把今后工作计划做了说明。

最后郑卫民再次强调“互联网+”大赛的重要性，希望各职能部门和二级公司广泛宣传发动，提高员工创新创业意识，积极组织员工踊跃参加“互联网+”老员工创新创业大赛，开拓公司创新创业教育新局面。（佳子）